Mehr Anerkennung für Pflegeberufe und Chancengerechtigkeit im Gesundheitssystem

In Oberösterreich gibt es derzeit etwa 80.000 pflegebedürftige Menschen. Bis 2040 wird diese Zahl auf fast 108.000 steigen[1]. Besonders die Mobilen Pflegedienste sind davon betroffen, weil immer mehr Menschen zu Hause betreut werden möchten. Das Älterwerden der Gesellschaft und die bereits rollende Pensionswelle braucht es zusätzliches Personal in den kommenden Jahren. „Pflegeberufe brauchen die besten Rahmenbedingungen, damit sie attraktiver werden. Das gelingt nur gemeinsam - wenn wir offen und auf Augenhöhe über Bedürfnisse und Herausforderungen sprechen“, sagt Bezirksgeschäftsleiter Linz-Stadt/Land Paul Reinthaler. „Die Arbeit in der Mobilen Pflege ist unbezahlbar und verdient großen Respekt.“

Karriere im OÖ. Roten Kreuz: Menschlichkeit zum Beruf machen

Derzeit sucht das OÖ. Rote Kreuz Mobile Pflegekräfte in allen Sparten: Von der Heimhilfe, über Pflegeassistenz, Fachsozialbetreuung in der Altenarbeit, Pflegefachassistenz bis hin zu Diplomiertem Gesundheits- und Krankenpflegepersonal. Laut internen Befragungen finden die Mitarbeitenden im OÖ. Roten Kreuz ein motivierendes Umfeld und erleben ihre Tätigkeit als sinnstiftend und krisensicher. Menschlichkeit steht an oberster Stelle. Damit liegt das OÖ. Rote Kreuz im Trend. Aktuellen Studien zeigen, dass die Sinnfrage bei der Berufswahl immer wichtiger wird. Ein Job mit Sinn kann sich positiv auf die Gesundheit auswirken.[2] Eine Liste mit offenen Stellen findet man im Jobportal des OÖ. Roten Kreuzes www.roteskreuz.jobs