Ihre Aufgaben sind unter anderem:

• Leitung eines kleinen Teams in fachlicher Hinsicht
• Operative Mitarbeit und aktive Abrechnung eigener Firmenkreise
• fachliche Verantwortung über die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen der gesamten Personalverrechnung
• Überwachung des gesamten Prozesses der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen
• laufende Weiterentwicklung interner, abrechnungsrelevanter Prozesse
• Unterstützung des Teams und unserer Führungskräfte bei arbeits-, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragen
• Gestaltung und Optimierung von Veränderungsprozessen
• sukzessive Mitarbeit bei Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten mit Ihrer fachlichen Expertise

Ihr Profil:

• abgeschlossene kaufmännische Ausbildung & erfolgreich absolvierte Personalverrechnungsprüfung
• mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
• fundierte arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Kenntnisse
• hohe IT-Affinität, sehr gute Excel-Kenntnisse, DPW Kenntnisse Voraussetzung
• Teamfähigkeit, soziale Kompetenz und Durchsetzungsfähigkeit
• analytische Denkweise und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Führungserfahrung in fachlicher Hinsicht erwünscht

Gründe, zum Wiener Roten Kreuz zu kommen:

• Mitwirken in einer sinnstiftenden Organisation in einem mitarbeiterorientierten, harmonischen Umfeld
• strukturierte Einschulung & Übergabephase durch die aktuelle Stelleninhaberin
• flexible Arbeitszeit und Möglichkeit zu Homeoffice nach Absprache
• Bruttomonatsgehalt laut KV 3.589,82 Euro für 40 Stunden/Woche. Einschlägige Vordienstzeiten werden angerechnet
• Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung garantiert
• sehr gute öffentliche Erreichbarkeit (U-Bahn-Nähe), vergünstigte Parkmöglichkeit

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung:

Wiener Rotes Kreuz
Personalentwicklung,

Nottendorfer Gasse 21, 1030 Wien
pe@wrk.at